Le but du Rotary
consiste à encourager et à cultiver l'idéal de servir,
considérer comme base de toute entreprise honorable, et
en particulier à encourager et à cultiver :
1° Le
développement des relations personnelles d'amitié
entre ses menbres en vue de leur fournir des
occasions de servir l'intérêt général ;
2°
L'observation des règles morales de haute probité et
de délicatesse dans l'exercice de toute profession ;
la reconnaissance de la dignité de toute occupation
utile ; l'effort pour honorer sa profession et en
élever le niveau de manière à mieux servir la
société ;
3°
L'application de l'idéal de servir pour tout
Rotarien dans sa vie personnelle, professionnelle et
sociale ;
4° La
compréhension mutuelle internationale, la bonne
volonté et l'amour de la paix, en créant et en
entretenant à travers le monde des relations
cordiales entre les représentants des diverses
professions, unis dans l'idéal de servir.
LE ROTARY DANS LE MONDE
31561 clubs groupés dans 530 districts, 40 régions
géographiques et dans 166 pays
Effectif : 1 227 545 Rotariens (30 juin 2003)
Les femmes au Rotary (en 1996) : 75.200 Rotariennes
(1685 présidentes de club)
HISTOIRE
DU ROTARY
Paul
P. Harris, avocat, a créé le premier club du Rotary le
23 février 1905 à Chicago.
Paul Harris convia trois amis à se réunir dans le but de
créer un club qui ferait naître la camaraderie entre les
hommes d'affaire de sa ville. Le nom "Rotary" fut choisi
car les membres se réunissaient à tour de rôle dans le
bureau de chacun.
L'entreprise la plus ambitieuse du Rotary est le
programme PolioPlus dont le but est l'éradication de la
Polio d'ici l'an 2000.
Admises à partir de 1987, les femmes occupent de plus en
plus de postes de responsabilité dans le Rotary.
En 1990 fut établi le premier Rotary club d'Union
Soviétique.
UN CLUB
DU ROTARY
C'est un club qui
se réunit une fois par semaine :
- où chaque membre
actif exerce une fonction de direction dans la
classification professionnelle qu'il représente.
- où l'assiduité est une règle impérative.
- où le but est de concourir à l'Amitié entre les
membres, entre les Pays par le service à autrui.
C’est une organisation où toutes les idées politiques,
sociales, religieuses sont reconnues mais non
extériorisées.
L'équipe
dirigeante d'un club:
Le
comité est élu par les membres et administre le club.
Il comprend habituellement :
- le président : élu pour une année Rotarienne (1er
juillet au 30 juin), il préside les réunions du club et
du comité, définit les objectifs de l’année et distribue
les responsabilités.
- le vice président : habituellement président nommé,
remplace le président en son absence.
- le secrétaire : il tient à jour la liste des membres,
établit les statistiques de présence, envoie les
convocations, rédige les comptes-rendus des réunions,
établit les rapports pour le Rotary International et le
District.
- le trésorier : il gère les fonds du club.
- le chef du protocole : chargé de l’organisation des
réunions et de l’accueil des visiteurs.
– et les présidents des quatre grandes commissions d’un
Rotary Club.
LES QUATRE GRANDES
COMMISSIONS
D'UN ROTARY CLUB
L'action
Professionnelle
Accepter et
promouvoir un haut degré d’éthique professionnelle.
Reconnaître la valeur sociale de toute activité. Mettre
sa compétence professionnelle au service de la société.
Les domaines d’action pour son président sont :
· Orientation
professionnelle : Faciliter l’emploi des jeunes.
Contribuer à la connaissance des carrières.
Développer et soutenir des programmes
d’apprentissage. Préparer les adultes à de nouveaux
métiers.
·
Promotion professionnelle : Stimuler l’emploi dans
la communauté. Permettre aux retraités de rester
actifs. Informer sur les problèmes de toxicomanie et
d’alcoolisme sur les lieux de travail.
·
Sensibilisation professionnelle : Reconnaître la
valeur de toute profession. Parler de sa profession.
Organiser les visites d’entreprises.
· Récompenses
professionnelles : Qualité professionnelle. Valeur
des principes éthiques.
L'action
d'intérêt Public
Encourager et
cultiver l’application de l’idéal de servir par tout
Rotarien dans sa vie personnelle, professionnelle et
sociale. Le Rotary est une philosophie de vie visant à
résoudre le conflit entre, désir de profit personnel et
devoir de servir autrui, philosophie du servir d’abord.
L'action
Internationale
Encourager et cultiver la compréhension mutuelle
internationale, la bonne volonté et la paix. Les
domaines d’activité de son président sont :
·
Participation aux Actions d’intérêt public mondial.
· Echanges
éducatifs et culturels internationaux.
· Mise sur pied
des réunions internationales.
· Développement
des clubs contacts.
Liberté, justice, vérité, respect de la parole donnée et
des droits de l’homme sont inhérents aux principes du
Rotary International et sont également essentiels au
maintien de la paix et du progrès de l’humanité.
L'action
intérieure
Son président
doit développer et mettre en œuvre les voies et
moyens assurant :
·
L’épanouissement de l’amitié entre les
membres du club.
· La
connaissance du Rotary.
· La
communication intérieure et externe.
· Le
développement de l’effectif.
Les
principales sous-commissions de la commission d’action
intérieure sont : Assiduité, Camaraderie, Bulletin,
Programme, Revues, Information Rotarienne, Relations
publiques, Classifications, Développement de l’effectif,
Admission.
LE BOARD
composé du :
-
président international qui consacre en fait deux ans, à
temps plein, au Rotary, la première année en tant que
président-élu, la seconde comme président en titre.
- des directeurs
qui, eux, sont nommés pour deux ans.
- et du secrétaire général du Rotary qui officie à
Evanston (Illinois) avec sous ses ordre directs, 450
permanents du bureau central et des neuf bureaux
régionaux de par le monde.
Qu'est-ce que
Le
Rotary ?
